Соблюдение законодательства о труде и занятости несовершеннолетних

Установлено, что администрацией одной из школ района на период с 14.05.2018 по 27.05.2018 с 14 несовершеннолетними были заключены впервые срочные трудовые договора на выполнение работ по благоустройству территорий.

Приказом директора школы от 27.05.2018 работники были уволены по причине окончания действия срочного трудового договора.

Вместе с тем, в нарушение требований Трудового кодекса Российской Федерации руководство школы не оформили трудовые книжки 8–ми несовершеннолетним.

По результатам проверки прокурором района директору образовательной организации внесено представление об устранении нарушений закона, их причин и условий, им способствовавших, и привлечении к ответственности лиц, их допустивших.

Кроме того, в отношении директора школы возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ – нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Материалы проверки направлены для рассмотрения в Государственную инспекцию труда в Нижегородской области.