Новости

С 1 января 2023 года МРОТ установлен в размере 16 242 рубля (Федеральный закон от 19 июня 2000 года № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда»).

С 1 января 2020 года вводится обязанность для работодателей ежемесячно не позднее 15-го числа месяца, следующего месяца, в котором осуществлено кадровое мероприятие (прием, перевод, увольнение), либо работником подано заявление о выборе ведения сведений о трудовой деятельности, представлять в Пенсионный фонд России сведения о трудовой деятельности, на основе которых будут формироваться электронные трудовые книжки россиян. При представлении указанных сведений впервые в отношении зарегистрированного лица страхователь одновременно представляет сведения о его трудовой деятельности по состоянию на 1 января 2020 года у данного страхователя. Передача сведений будет реализована в рамках существующего формата взаимодействия работодателей с территориальными органами Пенсионного фонда.

В соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» (далее – ФЗ от 28 декабря 2013 года №426-ФЗ) специальная оценка условий труда проводиться у всех работодателей.

Уважаемые работодатели! Администрация Воскресенского муниципального района информирует Вас, что на базе администрации Воскресенского муниципального района (р.п. Воскресенское, пл. Ленина, д. 1, 3 этаж, актовый зал) с 04.12.2018 по 07.12.2018  будет проходить обучение: -по охране труда; -по пожарно-техническому минимуму; -по электробезопасности.

МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ по разработке, внедрению и непрерывному совершенствованию Систем управления охраной труда на 2018–2019 годы

Уважаемые работодатели Воскресенского муниципального района! Доводим до Вашего сведения, что Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации 06 февраля 2018 года принят приказ № 59н «Об утверждении правил по охране труда на автомобильном транспорте», который вступает в силу с 27 августа 2018 года.

На территории области заключено региональное соглашение о минимальной заработной плате в Нижегородской области на 2018 год между Правительством Нижегородской области, Нижегородским областным союзом организаций профсоюзов «Облсовпроф», региональным объединением работодателей «Нижегородская ассоциация промышленников и предпринимателей» от 09.01.2018 № 1-П/2/А-9. Руководствуясь статьей 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации, работодателям, осуществляющим деятельность на территории Нижегородской области и не участвовавшим в заключении Соглашения, предлагается присоединиться к нему.

На территории Нижегородской области заключено региональное соглашение о минимальной заработной плате в Нижегородской области на 2018 год между Правительством Нижегородской области, Нижегородским областным союзом организаций профсоюзов «Облсовпроф», региональным объединением работодателей «Нижегородская ассоциация промышленников и предпринимателей» от 09.01.2018 № 1-П/2/А-9.